-

تابعني على سناب شات  تابعني علي تويتر

هدف

هدف

هدف | يعلن عن 5695 فرصة تدريبية عبر برنامج تمهير بجميع مناطق المملكة


وظائف الشركات

٢٠١٨/١٢/٢٧م

وظائف الشركات

الخميس ١٤٤٠/٤/١٧ هـ - ٢٠١٨/١٢/٢٧م
1364 مشاهدات الخبر

يعلن صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) توفر 5695 فرصة تدريبية لمجالات متعددة في جميع مناطق المملكة العربية السعودية عبر برنامج تمهير، ويعتبر برنامج (تمهير) برنامج تدريبي على رأس العمل يستهدف خريجي الجامعات السعودية والمبتعثين وتتراوح مدته بين ثلاثة إلى ستة أشهر، لتدريبهم لدى المؤسسات الحكومية والمنشآت المتميزة لكي يتمكنوا من اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإعدادهم للعمل بدوام كامل

معايير الأهلية للمتقدمين على البرنامج:
1- أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية
2- أن يكون المتقدم حاصل على درجة البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه
3- ألا يكون المتقدم على رأس العمل سواءً في القطاع العام أو الخاص
4- أن تشير سجلات التأمينات الاجتماعية والخدمة المدنية بعدم تسجيل المتقدم على أي وظيفة خلال الستة أشهر السابقة
5- ألا يكون المتقدم قد استفاد من برنامج تمهير سابقا

المميزات :
1- يقدم صندوق هدف مكافأة مالية دعمًا للمتدرب قدرها 3 آلاف ريال شهريًا، خلال فترة التدريب
2- تأمين ضد مخاطر العمل للمتدربين
3-سيحصل المتدرب على شهادة معتمدة بعد إتمامه البرنامج التدريبي تزيد من قابلية توظيفه في القطاع الخاص

كيفية التقديم
1- التسجيل على حسابك في طاقات
2- اختيار قائمة البرامج من ثم الضغط على جميع البرامج
3- اختيار برنامج تمهير للتدريب على رأس العمل من تلك الصفحة بعد ذلك الضغط على أيقونة "تقدم هنا" وتعبئة البيانات الإضافية الخاصة بالبرنامج من ثم المتابعة بعد ذلك سوف يتم التحقق من أهليتك آلياً (وفق المعايير الموضحة أدناه )،وبعد التحقق من أهليتك يمكنك التقديم على الفرص التدريبية المناسبة لك ،بعد ذلك تتم عملية المقابلة من ثم الموافقة أو الرفض من قبل صاحب العمل
4- عند إستلامك لعرض العمل يجب عليك قبوله حتى يتم إلحاقك ببرنامج تمهير، بعد ذلك سيتم استكمال مراحل العملية التدريبية.

متطلبات البرنامج من المتدربين
1- إكمال الدورات الإلكترونية الإلزامية.
2- الالتزام بالحضور خلال فترة التدريب.
3- لايحق للمتدرب طلب إجازة وفي الحالات الإضطرارية يمكنه التغيب وتحتسب من ضمن نسبة الـ 25% المسموح بها في فترة التدريب كاملة.
4- تقييم صاحب العمل بعد إنتهاء فترة التدريب.

المكافأة الشهرية للمتدرب
1- تحتسب مكافأة تمهير إبتداءً من تاريخ المباشرة المؤكد من قبل صاحب العمل على النظام.
2- لا يستحق المتدرب المكافأة في حال كانت نسبة حضوره لذلك الشهر أقل من 75%.
3- يعتمد تاريخ صرف المكافأة على دورات دفع خاصة بصندوق تنمية الموارد البشرية

الإعلان :-
أضغط هنا

طريقة التقديم



أخبار ذات صلة

- - - وظائف المواطن-
لتحميل التطبيق على الجوال